考勤制度怎么做(公司基本制度之上班考勤制度范本)-知识分享网百度网盘资源(销售的考勤制度怎么做) (违反公司考勤制度怎么处理)
第一章 上班考勤制度
第一条 上班时间
公司实行每周四十个小时工作制,工作时间为上午8:30至12:00,下午13:30至18:00。国家法定假日及地方法规规定假日休息。
第二条 考勤制度
公司实行上下班考勤制度。员工必须准时上下班,因公外出时,应报办公室批准并登记。每月1日至5日统计上月的考勤情况,同时附上请假条和出差表。员工可在每月5日前查阅本人考勤情况。
第三条 迟到、早退、旷工
一、员工在上午8:30之后到达本公司为迟到,下午18:00之前擅自离开本公司为早退。
二、以下情形视为旷工:
(一)提供虚假病休证明骗取休假的;
(二)未经批准,擅自脱岗、离岗的;
(三)因本人违法乱纪,被公安司法机关收容、审查、拘留、传讯不能执行正常工作的;
(四)在规定时间无故迟到或者早退超过60分钟,视为旷工半日;
(五)迟到或早退累计达到3次视为旷工一天;
(六)接到加班通知后拒绝加班的;
(七)其它类似行为。
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