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《福格行为模型》(不较劲、不焦虑、不依赖意志力的行为公式,已被120000人成功验证,让“心想事成”像自来水一样简单,行为设计学创始人福格博士倾囊相授)B.J.福格【文字版_PDF电子书_推荐】_经济管理

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《福格行为模型》(不较劲、不焦虑、不依赖意志力的行为公式,已被120000人成功验证,让“心想事成”像自来水一样简单,行为设计学创始人福格博士倾囊相授)B.J.福格【文字版_PDF电子书_推荐】

《福格行为模型》封面图片

书名:福格行为模型
作者:[美]B.J.福格(BJFogg,PhD)
出版社:湛庐文化/天津科技出版社
译者:徐毅
出版日期:2021-10
页数:336
ISBN:9787557696672
8.4
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内容简介:

l 在这本书中,福格博士亲自拆解了他提出的福格行为模型,揭示了驱动人类所有行为的3个关键要素,解析了每一个要素在驱动人类行为中的重要作用,提供了激发每一个要素以更好地推动行为改变的有效方法。此外,福格博士还给出了让福格行为模型更好地发挥作用的两个方法,通过设计情绪设计行为,通过打造高频率小成功让小改变自然生长。

l 本书不仅能够帮助人们毫不费力地养成好习惯,也能够指导人们成功对抗坏习惯;不仅能够帮助个人实现改变,也能够帮助群体直面挑战。只要掌握福格行为模型的精髓并加以灵活运用,每个人都能够轻松改变自己的工作与生活,成为自己想要成为的那个人。

l 本书给出了福格行为设计工作箱,包含15种人生情景与挑战,300个微习惯配方,100种庆祝方式,手把手第教你你减重、减压、提升睡眠质量、摆脱坏习惯、提升效率……

作者简介:

B.J.福格博士(B.J.Fogg)

l “行为设计学”鼻祖,斯坦福大学行为设计实验室创始人,深入研究人类行为超过20年,提出了被产品经理奉为圭臬的福格行为模型。

l 硅谷亿万富翁制造机 – Instagram、Clubhouse等一批硅谷独角兽创始人的创业导师。

l 大厂高管发射器 – 谷歌、脸书、推特、Uber等大厂疯抢福格博士的学生担任高管。

l 巨头企业追捧的产品导师 – 大师课一票难求,耐克、宝洁、苹果争相组团。

l 传奇的“微习惯导师” – 帮助超过12万人毫不费力地实现了个人改变。

目  录:

中文版序 行为设计改变一切

前言 行为设计的价值

01 福格行为模型, 影响行为的要素只有3 个

3要素齐备,行为才能发生

理解行为,就能影响行为

解决行为问题的3 个步骤

用福格行为模型观察世界

02 要素1,动机,找到实现愿望的黄金行为

明明拥有动机却还是无法改变的5 个原因

明确愿望与列出行为集群

行为匹配的3个误区

焦点地图

轻松找到你的黄金行为

03 要素2,能力,让行为简单到随时顺便都能做

“容易做”分析,在能力范围内找到行为

实现“容易做”的3 种方式

设计你的微习惯

只要足够简单,就能实现改变

04 要素3,提示,善用锚点时刻让行为立刻发生

生活中常见的3类提示

设计“对”的提示的3个步骤

在日程中找到最佳锚点

“珍珠习惯”,管理压力与焦虑

05 创造积极情绪,将行为固化为习惯_ 121

行为设计,本质就是情绪设计

习惯来自让你感觉美好的情绪

用庆祝滋养你的“习惯花园”

庆祝的原则,“及时又简单”

打一场“庆祝闪电战”

06 高频率小成功,让小改变自然生长

习惯的生长,习惯的繁殖

从想改变的地方开始,逐渐感受成功

掌握技巧,变身“习惯忍者”

07 行为改变系统方案,一次只解一个结

行为改变系统方案的3个阶段

一次只解一个结,关键是不断继续

从小改变中看到颠覆的美

08 群体行为设计,帮助其他人感受成功

改变他人必须坚持两项原则

引导群体行为的两种身份

群体行为设计的场景实践

行为设计能够应对任何挑战

结语 改变一切的小改变

附录 福格行为设计工具箱

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摘要:福格行为模型由行为设计学创始人B.J.福格提出,揭示了人类行为背后的科学规律。该模型以“不较劲、不焦虑、不依赖意志力”为核心理念,通过简单而有效的行为公式,让行为改变变得轻松可行。模型强调,行为的形成不依赖强烈的自律,而是通过动机、能力与触发三要素的巧妙结合,实现持续而自然的行为改变。已有超过12万人通过实践验证了这一方法,使“心想事成”不再是遥不可及的理想,而是可以像自来水般顺畅自然地发生。文章将从模型原理、实践应用、心理机制、生活场景四个方面详细解读这一科学行为工具,帮助读者全面掌握如何设计有效行为、提升个人效率,并在日常生活中建立正向习惯。

1、行为模型原理解析

福格行为模型核心在于三要素:动机、能力和触发。每个行为的发生都必须同时满足这三者,否则行为无法实现。动机体现了个体对行为的期望与价值,能力则反映行为的可执行性,而触发是启动行为的关键外部或内部提示。通过理解三者关系,可以避免在行为改变中陷入过度自我要求或焦虑。

动机并非越高越好,过高的动机会引发压力与抵触情绪,而过低的动机则行为根本无法启动。福格提出,优化行为的可行路径是降低行为门槛,使行为简单易行,从而减少对动机的依赖。这一逻辑颠覆了传统“自律至上”的行为观念,让行为设计回归理性科学。

触发机制是模型中的催化剂。任何行为都需要明确的启动条件,包括时间、地点或特定情境。通过合理设计触发点,可以让行为自然发生,而无需消耗大量意志力。这种方法强调环境与行为设计的互动,让行为改变成为日常生活的自然组成部分。

2、实践应用与方法

福格行为模型在实际应用中,强调“微小行为”的累积效应。通过设定易于完成的小步骤,可以降低心理阻力,使习惯逐渐固化。例如,每天刷牙后的伸展运动、饭后阅读三页书籍等,都是小而可行的行为,通过日常触发和重复执行,自然形成长期习惯。

模型中提出的“习惯堆叠法”是典型应用策略。即将新行为附着在已有习惯上,使行为启动更加顺畅。例如,将晨起喝水与做深呼吸结合,可以顺利建立新的健康习惯。此方法避免了高强度自律的压力,让行为改变更持久。

福格还强调环境改造的重要性。通过调整行为环境,使正确的行为更易触发,而错误行为更难实现,可以显著提升成功率。例如,将健身装备放在显眼位置,而将零食远离视线,从外部条件上促进行为改变。这一方法体现了行为设计的精髓:少靠意志力,多靠环境结构化。

3、心理机制与行为科学

福格行为模型的科学基础源于心理学对行为形成机制的研究。模型认为,人的行为并非完全由意志力驱动,而是受动机、能力与触发条件共同作用。这种观点与传统认知行为理论相辅相成,但更强调可操作性和简化路径,让普通人也能快速应用。

模型揭示了“微习惯效应”的心理机制。微小行为因门槛低而易于执行,产生的正反馈增强了个体自信与行为持续性。这种正向循环逐步改变个体认知模式,使习惯不再依赖外在压力,而是源于内部动机与环境触发的自然结果。

同时,福格强调行为设计中的心理可塑性。通过反复实践与环境优化,人类大脑能够重新建立神经连接,使新行为成为自动化反应。这解释了为什么简单、低门槛的行为更容易长期坚持,而高难度、高要求的行为往往因挫败感而半途而废。

4、生活场景中的应用实例

在健康管理方面,福格行为模型可以通过微小、易执行的运动或饮食调整,帮助个体建立健康习惯。例如,每天步行五分钟或饭后拉伸三分钟,都能通过触发机制自然融入生活,长期累积形成健康行为模式。

在工作效率提升上,模型强调任务拆解与环境设计。通过将大型任务分解为易执行的小步骤,并在固定情境中触发,可以避免拖延,提高完成率。例如,将写作任务分解为每日一段文字或一页文稿,使行为自然而持续。

在人际关系和自我成长中,行为模型同样有效。设定每日表达感激或沟通的微小行为,通过固定触发条件和环境提示,可以逐步改善人际互动模式,培养积极心理习惯。这显示了模型在生活全方位的可操作性和实用价值。

总结:

福格行为模型以科学、简便、可操作的行为设计方法,提供了全新的行为改变路径。通过动机、能力与触发三要素的优化组合,模型帮助个体在不依赖意志力的前提下,自然建立长期习惯,实现目标。其核心理念强调微小行为的累积效应与环境设计的重要性,使行为改变更轻松、可持续。

这一模型的成功应用已在健康管理、工作效率、个人成长等多个领域得到验证。无论是日常生活的小习惯,还是长期目标的实现,福格行为模型都提供了切实可行的工具,使“心想事成”变得触手可及,帮助每个人在不焦虑、不较劲的情况下高效达成理想。

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